Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как получить звание ветерана труда». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Самое распространенное пенсионное обеспечение для трудящихся – это страховые выплаты в связи со старостью. Существует особенная категория россиян, куда входят государственные служащие, летчики-испытатели. Так вот для них страховая пенсия начисляется, если они вносили взносы в госфонды.
При какой сумме пенсии отменяется выплата ветеранских
Важно помнить, что на фиксированную сумму доплаты пенсионер со статусом ветерана труда может рассчитывать только в том случае, если сумма ежемесячной выплаты (непосредственно пенсия, получаемая на карточку или выдаваемая на почте) не достигает регионального уровня минимума, установленного официально, необходимого для проживания. Кроме того, выплата может значительно отличаться от принятой на федеральном уровне, так как прожиточный минимум рассчитывается с учетом местных экономических реалий и для разных групп граждан. В качестве поощрения за выслугу лет при выходе на пенсию человеку насчитывается не только основное денежное пособие, но и определенный набор доплат, позволяющих государству подчеркнуть значимость статуса. Однако ветеран труда имеет возможность претендовать на получение доплат лишь в том случае, если сумма основной пенсии и полагающихся законом выплат не дотягивает до прожиточного минимума в регионе. Необходимо помнить, что обо всех переменах, будь то устройство на работу, повышение материального благосостояния (например, переезд заграницу на ПМЖ), смене места жительства пенсионер должен сообщать в ПФР, так как от этого будет зависеть размер полагающихся доплат.
Установленный законом срок составляет 1 рабочую неделю, то есть 5 дней. Если этого сделано не будет, то с пенсионера в судебном порядке взыщут все денежные средства, которые были начислены за этот период. Рассмотрим порядок расчета. Пенсионер, имеющий статус Ветеран труда, получает пенсию, согласно имеющемуся званию.
Соответственно, основная выплата равна, например, 5, 5 тысяч рублей. В эту сумму включена непосредственно пенсия в размере 4677 рублей и выплата за имеющийся статус, составляющая 453 рубля. Также в сумму включается льгота на проезд в общественном транспорте, составляющая 370 рубля.
- Паспорт.
- Страховое свидетельство (СНИЛС)
- Трудовая книжка
- Документы, подтверждающие наличие соответствующих медалей, наград
- Фото 3×4 см
- Удостоверение ВТ
- Военный билет
- Справка о средней заработной плате за любые 2,5 года работы
- Пенсионное удостоверение либо соответствующая справка
- Заявление установленного образца
Звание «Ветеран труда» впервые появилось в 1995 после вступления в силу Федерального закона под номером 5. В настоящий момент данная категория пенсионеров вправе претендовать на пенсионные бонусы после оформления пенсионных отчислений, о чем сегодня и пойдет речь в нашей статье.
Ветеранам труда положены различные льготы, скидки и другие преференции. Основные из них устанавливаются на федеральном уровне. Например, некоторые категории таких граждан (ветераны войны, герои России и Советского Союза, пострадавшие при аварии на Чернобыльской АЭС, инвалиды с детства) освобождены от уплаты земельного налога. А дополнительные, согласно ст. 22 № 5-ФЗ «О ветеранах», устанавливаются региональными органами власти самостоятельно. Единого списка таких льгот не существует, но, как правило, это следующие их виды:
- возврат части стоимости услуг ЖКХ (как правило, 50 %);
- возможность бесплатного проезда на городском общественном транспорте или скидка на проезд (кроме такси);
- компенсация услуг при оплате за пользование городским телефоном;
- санаторно-курортные путевки на лечение по направлению врача, включая расходы на проезд к месту лечения и обратно;
- изготовление и ремонт зубных протезов;
- дополнительный отпуск 30 дней для работающих пенсионеров;
- освобождение от уплаты налога на имущество (дача, квартира и т. д., но только на один объект недвижимости);
- скидка на некоторые налоги, например транспортный налог.
Кроме того, в некоторых субъектах Российской Федерации предоставляемые льготы возможно заменить денежным эквивалентом. Точный перечень преференций, на которые может претендовать ветеран труда, а также льгот, которые можно заменить денежной компенсацией, можно узнать в территориальном отделе социальной защиты населения вашего региона.
Ветераны труда получают пенсии на общих основаниях без доплат и надбавок. Исключением являются лица, пенсионное обеспечение которых не дотягивает до прожиточного минимума пенсионера. Все льготы и пособия почетным труженикам предоставляются и выплачиваются на региональном уровне и могут достигать 3 000 руб. Для оформления надбавки пенсионеру необходимо обратиться в ПФР или региональный отдел социальной защиты.
- инвалидам, участникам ВОВ и их родственникам в случае смерти;
- работникам военных объектов в период ВОВ и их семьям после смерти;
- ветеранам боевых действий;
- награжденным знаком «Житель блокадного Ленинграда»;
- родственникам погибших медработников блокадного Ленинграда.
Некая финансовая стабильность возникает у работающих пенсионеров, ведь таким образом он рассчитывает не только на выплату пенсии, но и на заработную плату. При таких обстоятельствах возникает возможность подачи заявления о корректировке в пользу увеличения социальной пенсии.
Пенсионерам, продолжающим осуществлять трудовую деятельность, каждым субъектом предусмотрены дополнительные льготы. Такая возможность появляется из-за начисления дополнительных баллов, причитающихся пенсионеру за продолжение трудовой деятельности.
Только официальное трудоустройство работающему пенсионеру позволит увеличит количество баллов.
Однако далеко не все льготы можно использовать дважды, так как определенная часть привилегий предусмотрена законодательством для обеих групп населения. Первоначальная информация Ветераны труда в Российской Федерации заслужили свои льготы длительным почетным трудом, при этом, если такой гражданин имеет инвалидность, ему оказывается отдельное внимание со стороны государства. Специально для таких граждан разработаны государственные программы поддержки и материальной помощи, которая выделяется, как единовременно, так и ежемесячно.
Бывают отдельные случаи, когда размер выплачиваемой компенсационной выплаты ветерана труда может быть уменьшен после проведения ее перерасчета на основании сведений о фактически потребленных ветераном труда услугах ЖКХ. Поэтому каждый гражданин при наличии нескольких оснований для получения мер социальной поддержки по оплате жилищно-коммунальных услуг, получив квитанцию об оплате ЖКУ, может сам посчитать, по какому основанию ему выгоднее получать компенсационную выплату. Действующим законодательством гарантировано право на получение компенсационных выплат в связи с расходами по оплате жилищно-коммунальных услуг согласно выбранному им льготному статусу.
Сам факт присвоения звания ветерана труда человеку не связан с наличием или отсутствием у него работы в конкретный момент времени. Безусловно, один из ключевых критериев присвоения такого звания гражданину — наличие достаточного рабочего стажа (и если его не хватает, его нужно «доработать). Но как только стаж наработан (и соблюдены прочие условия получения человеком требуемого статуса) — факт трудоустройства значения не имеет.
Вместе с тем, то обстоятельство, является ли ветеран труда работающим пенсионером или нет, может прямо или косвенно влиять на перспективы получения человеком конкретных мер социальной поддержки, которыми вправе пользоваться ветераны труда в общем случае. Роль здесь может играть как сам факт трудоустройства, так и, к примеру, величина заработной платы пенсионера.
Например, в некоторых российских регионах действует правило, по которому ветеран труда вправе получать Единовременную денежную выплату, только если имеет доход не выше некоторой предельной суммы («критерия нуждаемости») — несмотря на возможность применения прочих льгот по статусу ветерана труда. При этом, в указанный доход в зависимости от правил, действующих в конкретном регионе, может включаться или не включаться заработная плата (во втором случае в расчет могут браться, опять же, разные типы доходов в зависимости от региона — основная пенсия, дополняющие ее социальные выплаты).
Подобные ограничения могут касаться не только ЕДВ, но и иных льгот — например, связанных с транспортом, медицинским обслуживанием.
Отметим, что во многих случаях установление лимитов по доходам пенсионера, при превышении которых ему становятся недоступны те или иные ветеранские выплаты, сопровождается синхронной индексацией таких лимитов и пенсий, которые учитываются при исчислении общего дохода гражданина. То есть, при увеличении пенсий нормативным актом федерального или регионального уровня может увеличиваться и «критерий нуждаемости», позволяющий сохранить право на ветеранскую выплату большему количеству пенсионеров.
Действующие законодательные документы закрепляют, что пенсия должна ежегодно пересчитываться на определенный индекс.
В 2019 году ветераны труда могут рассчитывать на индексацию своей пенсии в порядке, предусмотренном для всех пенсионеров.
В январе этого года была проведена индексация пенсий, при этом процент пересчета составил 7,05 %.
Начиная с февраля 2019 года, была проведена индексация пособий и иных выплат ветеранам труда в 2019 году. Размер данного перерасчета составил 3,1%. На данном этапе был пересмотрен размер доплаты к пенсии ветеранам труда.
Ранее в предыдущих годах пересматривалась в феврале страховая пенсия. Однако, в 2019 году было принято решение передвинуть на месяц эту процедуру.
В апреле были проиндексированы государственная и социальные пенсии. Процент индексации составил 0,4 %.
В августе было произведено увеличение пенсий пенсионеров, у которых существуют заключенные трудовые контракты. Данное изменение размера пенсии связано с тем, что по стажу произошло повышение пенсионных баллов у данной категории пенсионеров.
Нормативно-правовый акт регулирует на законодательном уровне основания для закрепления статуса «ветеран труда», а также порядок оформления ежемесячного пособия.
Согласно документу, к вышеуказанной категории относятся следующие лица:
- Имеющие трудовой стаж более 25 лет;
- Обладающие наградами, орденами (Российской Федерации или Советского Союза);
- Получившие знаки отличия;
- Оформившие свидетельство «ветеран труда»;
- Занимавшиеся трудовой деятельностью в годы Великой Отечественной войны в несовершеннолетнем возрасте и наработавшие минимальный стаж в 35 лет – для женщин и 40 лет – для мужчин.
Что нужно сделать, чтобы получить звание ветерана труда
В соответствии со статьей 7 Федерального закона от 12.01.1995 «О ветеранах» статус ветерана труда могут получить следующие граждане:
- награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации;
- удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации;
- награжденные почетными грамотами президента РФ или удостоенные благодарности президента;
- награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (знаки отличия устанавливаются конкретными ведомствами);
- начавшие работать до наступления совершеннолетия во время Великой Отечественной войны.
В той же статье указано, что минимальный необходимый период зависит от категории, к которой относится гражданин. Если речь идет о награжденных ведомственными знаками отличия, то для мужчин это 25 лет, а для женщин – 20
. Примечательно, что претендент должен не менее 15 лет отработать в соответствующей сфере. Это условие распространяется только на тех, кто получил знаки отличия после 30 июня 2020.
Если вы получили знаки отличия до 30 июня 2020 и имеете трудовой стаж (ТС) или выслугу лет (ВЛ) не менее 25 лет для мужчин и 20 для женщин, то в соответствии с Федеральным законом от 29.12.2015 «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части учета и совершенствования предоставления мер социальной поддержки, исходя из обязанности соблюдения принципа адресности и применения критериев нуждаемости», то право на получение звания ветерана труда у вас сохраняется. При этом количество лет, отработанных в соответствующей сфере, может быть менее 15.
Для граждан, работавших во время Великой Отечественной войны, будучи несовершеннолетними, минимальный период составляет 40 лет для мужчин и 35 для женщин.
Это быстро и бесплатно!
- наличие ордена/медали,
- наличие почетного звания СССР/РФ, или ведомственных знаков отличия (при условии наличия трудового стажа, позволяющего назначить пенсию за выслугу лет или по старости);
- трудовой стаж, составляющий не менее 40 лет для мужчин или 35 лет для женщин, при условии, что его исчисление началось во время Великой отечественной войны (при том, что данный гражданин начал трудиться, будучи несовершеннолетним).
Все вышеперечисленные знаки, почётные грамоты, медали, дипломы и другие награды, выданные предприятием или организацией, к почётным знакам, дающим право на присвоение этого статуса, не относятся. Какой рабочий стаж нужно иметь, чтобы получить статус «Ветеран труда»? Многих граждан России интересует вопрос о том, сколько лет нужно добросовестно отработать, чтобы получить этот статус.
Чтобы получить привилегию, вам нужно обратиться в учреждение социальной защиты. Именно там будет принято окончательное решение. В перечень необходимых к представлению документов входят: заявление, действующий паспорт гражданина РФ и его копия, фотография 3×4 см, документы о наличии наград (если имеются), справка из Пенсионного фонда о наличии необходимого стажа.
Став ветераном труда, вы имеете право на льготы. Однако в каждом субъекте РФ они свои.
Льготы можно уточнить в учреждении социальной защиты региона или на его официальном сайте.
Сам регламент получения звания для федеральных и региональных ветеранов труда является одинаковым. Решение о присвоении этого статуса в любом случае принимают органы социальной защиты региона.
Для этого нужно подать заявление с приложением документов, подтверждающих стаж, наличие наград и другие основания для получения звания. Далее статус ветерана труда оформляется в зависимости от того, каким критериям (федеральным или региональным) соответствует соискатель.
Разница между федеральным и региональным ветераном труда возникает при получении льгот.
В соответствии со ст. 22 закона № 5-ФЗ социальная поддержка ветеранов труда передана на региональный уровень. В каждом субъекте РФ действует соответствующий закон.
Если ветеран труда имеет федеральный статус, то он может пользоваться льготами на всей территории РФ. Единственная разница в том, что перечень льгот в разных субъектах может отличаться, поэтому при переезде возможно некоторое изменение материального положения ветерана. Оно может произойти как в лучшую, так и в худшую сторону в зависимости от того, куда и откуда переехал льготник.
Если же ветеран труда получил свое звание на региональном уровне, то при переезде в другой субъект РФ он уже не будет иметь право на «ветеранские» льготы. В данном случае человек должен будет вновь подавать документы в органы соцзащиты по новому месту жительства. И далеко не во всех случаях получение звания ветерана труда произойдет «автоматически». Ведь требования в разных регионах могут отличаться, и нередко – весьма существенно.
Кроме того, в некоторых субъектах РФ отличаются и сами льготы для федеральных и региональных ветеранов труда. Например, в Ленинградской области ежемесячная денежная выплата для федеральных ветеранов труда в 2020 году составляет 600 руб. А для региональных льготников, имеющих стаж работы на территории Ленобласти, выплата будет выше – 788 руб.
Получение звания регулируется законами и другими нормативными актами субъектов РФ. Такое изменение было внесено в ФЗ «О ветеранах труда». Следовательно, все региональные власти определяют свои критерии рабочей длительности, которая необходима для получения награды.
С 2006 года требования к продолжительности трудовой деятельности, и другие вопросы, которые касаются порядка получения ветеранского звания, льгот вследствие оного, стали решаться на уровне регионов. На федеральном уровне оставили только общую законодательную базу.
Если с процедурой присвоения звания все более или менее понятно, то вот с перечнем привилегий все не так просто.
Закон № 5 при описании мер социальной поддержки не подразделяет ветеранов на категории. Таким образом, можно сделать вывод, что законодатель пытается максимально защитить данный слой населения. Поэтому общий перечень льгот заключается в следующих пунктах:
- пенсии и пособия;
- иные социальные выплаты;
- предоставление жилья;
- компенсации и льготы на коммунальные услуги;
- бесплатная медицинская и протезно-ортопедическая помощь;
- безвозмездный проезд на практически любом виде городского транспорта.
Как получить звание ветерана труда
Во времена СССР гражданин не мог самостоятельно обратиться за присвоением ветеранского статуса. Хоть награждение и производилось государственными чиновниками, но приставить к награде могли только руководители трудовых коллективов, профсоюзов. В наше время ветеранские корочки выдаются в службе социальной защиты населения и по ходатайству самого ветерана.
Получить статус довольно просто. Нужно просто написать заявление о присвоении звания и направить его в СЗН по месту жительства со следующими документами:
- паспорт, СНИЛС;
- документальное подтверждение стажа;
- документальное подтверждение полученных наград;
- фотография для удостоверения формата 3 х 4 см.
Как оформить статус ветерана труда и льготы
Определившись со своим ветеранским статусом (федеральный или региональный ветеран труда), нужно собрать определенный пакет документов. Главным будет, конечно же, документ о ведомственной награде – именно вокруг нее и строится ветеранский статус. Если же в регионе достаточно просто иметь определенный стаж – то достаточно будет подтвердить стаж.
Примерный перечень документов такой:
- паспорт заявителя;
- фото размером 3*4 см (для оформления удостоверения ветерана труда);
- документы, подтверждающие право на статус ветерана труда – это подтверждение трудового стажа, даты его начала (если оно приходится на годы ВОВ), подтверждающие документы, которые выдаются к ведомственным наградам и знакам отличия;
- заявление (помогут составить на месте);
- при необходимости – документ, подтверждающий проживание в регионе оформления статуса ветерана труда.
Обращаться нужно в отдел труда и социальной защиты местной администрации. Рассматривает заявление, принимает решение и предоставляет статус специальная комиссия, которая регулярно собирается на заседание.
По времени документ будет оформляться около месяца – например, в Санкт-Петербурге на принятие решения нужно до 15 рабочих дней, а потом еще 6 рабочих дней, чтобы оформить протокол и издать решение о присвоении звания ветерана труда.
Какие могут возникнуть проблемы
Первое и главное, на что жалуются заявители – ограниченный перечень ведомственных наград, дающих право на получение статуса ветерана труда (федерального). Так, сейчас этот перечень вполне конкретный и исчерпывающий, но до 1 июля 2016 года в этом смысле у регионов была относительная свобода устанавливать свои перечни требований.
Из-за этого возникают сложные ситуации. Так, в одном из СМИ описывается история, как женщина 26 сентября 2016 года получила ведомственную награду «Благодарность» от Министерства сельского хозяйства России. При награждении ей сказали, что награда дает право и на «Ветерана труда». Женщина буквально в тот же день отправилась в районное управление социальной защиты, чтобы оформить статус, доплату и льготы – но там ей отказали.
Как оказалось, именно «Благодарность» от Минсельхоза уже почти 2 месяца не дает права на ветеранский статус – а те, кто ее награждал, просто еще об этом не знали. Не помогли женщине и другие награды – например, от Минсельхоза Московской области и главы района за многолетний плодотворный труд.
Что интересно, если бы женщину наградили всего на 2 месяца раньше, она бы получила статус ветерана труда – все основания, которые действовали до 1 июля 2016 года, сохранили свою силу – но только если соответствующие награды были вручены до этой даты.
Для получения ветерана труда федерального значения можно иметь не только ведомственные, но и государственные награды. Только стать их обладателями ещё тяжелее. Для этого надо иметь выход аж на главу государства — потребуются почётные грамоты и благодарности Президента РФ.
Впрочем, реформа предусмотрела в законе сохранную норму — принимаются старые ведомственные знаки отличия в труде, если они были получены до 1 июля 2016 г. и человек имеет стаж не меньше 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин. Но вот в чём беда. Некоторые министерства успели утвердить свои награды к концу 2016-го, а некоторые сделали это только в 2017-м или позже. У людей, которые попали в этот переходный период, возникли проблемы: старые награды уже не действуют, а новых ещё не придумали. Особенно «повезло» педагогам, когда Минобрнауки разделили на два министерства — Минпросвещения (школы и колледжи) и Министерство науки и высшего образования. В итоге в 2016-м у них была учреждена одна награда, потом её отменили и в 2018–2019 гг. появились две новые. За это время из-за неразберихи с наградами учителя и учёные пережили немало судов, чтобы доказать своё право на ветерана труда. Но многие так ничего и не добились.
Зачем вообще понадобилась эта ветеранская реформа, сделавшая звание «Ветеран труда» недосягаемым? «Раз это почётное звание, оно должно цениться. Массовости тут быть не должно», — ответил «АиФ» экс-сенатор Рязанский. Профсоюзный работник Соловьёва оказалась более прямолинейна: «Как зачем? Чтобы сократить количество льготников». Впрочем, всё к этому и шло. Сначала регионы урезали льготы ветеранам, а теперь начали сокращать количество самих ветеранов. Звание становится элитарным, дают его только избранным, а значит, и региональные бюджеты смогут сэкономить. А то, ишь, каждый второй пенсионер страны — ветеран труда, и половину «коммуналки» и проезд ему регион оплачивает. Хватит, пожировали.
Различие званий ветерана труда
Все возможные льготы прописаны в федеральном законе №5 «О ветеранах». Однако перечень и объем льгот для ветерана регионы определяют самостоятельно. Информацию о выплатах, скидках на услуги для ветеранов труда можно найти в местных нормативных актах. Обычно их публикуют на сайте правительства субъекта. Статус ветерана труда бессрочный, после его получения дополнительных подтверждений не нужно.
Категории звания зависят от регионов. Некоторые субъекты РФ вводят разновидность звания ветерана труда и распределяют объем льгот для каждой категории. Так, кроме федерального статуса может действовать региональное звание ветерана труда, например, «Ветеран труда Республики Алтай». Подобное звание в отличие от федерального действует только в рамках одного региона. Соответственно льготы по нему можно получить только в этом субъекте РФ.
Что нужно сделать, чтобы получить звание ветерана труда
В соответствии со статьей 7 Федерального закона от 12.01.1995 «О ветеранах» статус ветерана труда могут получить следующие граждане:
- награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации;
- удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации;
- награжденные почетными грамотами президента РФ или удостоенные благодарности президента;
- награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (знаки отличия устанавливаются конкретными ведомствами);
- начавшие работать до наступления совершеннолетия во время Великой Отечественной войны.
В той же статье указано, что минимальный необходимый период зависит от категории, к которой относится гражданин. Если речь идет о награжденных ведомственными знаками отличия, то для мужчин это 25 лет, а для женщин – 20
. Примечательно, что претендент должен не менее 15 лет отработать в соответствующей сфере. Это условие распространяется только на тех, кто получил знаки отличия после 30 июня 2020.
Если вы получили знаки отличия до 30 июня 2020 и имеете трудовой стаж (ТС) или выслугу лет (ВЛ) не менее 25 лет для мужчин и 20 для женщин, то в соответствии с Федеральным законом от 29.12.2015 «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части учета и совершенствования предоставления мер социальной поддержки, исходя из обязанности соблюдения принципа адресности и применения критериев нуждаемости», то право на получение звания ветерана труда у вас сохраняется. При этом количество лет, отработанных в соответствующей сфере, может быть менее 15.
Для граждан, работавших во время Великой Отечественной войны, будучи несовершеннолетними, минимальный период составляет 40 лет для мужчин и 35 для женщин.
Это быстро и бесплатно!
- наличие ордена/медали,
- наличие почетного звания СССР/РФ, или ведомственных знаков отличия (при условии наличия трудового стажа, позволяющего назначить пенсию за выслугу лет или по старости);
- трудовой стаж, составляющий не менее 40 лет для мужчин или 35 лет для женщин, при условии, что его исчисление началось во время Великой отечественной войны (при том, что данный гражданин начал трудиться, будучи несовершеннолетним).
Все вышеперечисленные знаки, почётные грамоты, медали, дипломы и другие награды, выданные предприятием или организацией, к почётным знакам, дающим право на присвоение этого статуса, не относятся. Какой рабочий стаж нужно иметь, чтобы получить статус «Ветеран труда»? Многих граждан России интересует вопрос о том, сколько лет нужно добросовестно отработать, чтобы получить этот статус.
Чтобы получить привилегию, вам нужно обратиться в учреждение социальной защиты. Именно там будет принято окончательное решение. В перечень необходимых к представлению документов входят: заявление, действующий паспорт гражданина РФ и его копия, фотография 3×4 см, документы о наличии наград (если имеются), справка из Пенсионного фонда о наличии необходимого стажа.
Став ветераном труда, вы имеете право на льготы. Однако в каждом субъекте РФ они свои.
Бесплатные социальные услуги федерального уровня предназначены для следующих категорий пенсионеров:
- ветераны боевых действий;
- ветераны труда, которые работали на оборонных объектах во время ВОВ, инвалиды, пострадавшие в войне (после смерти пенсионера на льготу имеют право их семьи);
- ветераны блокадного Ленинграда, а также семьи погибших в блокаду медицинских сотрудников;
- все категории инвалидов, в том числе инвалиды с детства.
Ежемесячный суммарный набор соцуслуг предоставляется на сумму 1075, 19 руб. Ветеран-пенсионер может получать весь набор или его часть в денежном выражении.
| Бесплатная услуга | Льгота, руб. | На каком основании выделяется? |
| Санаторно-курортное лечение | 128,11 | По медицинским показаниям |
| Проезд к месту лечения | 118,94 | По льготной путевке при покупке билета на ж/д и междугородний транспорт |
| Лекарства и медицинские товары | 828,14 | По рецепту врача |
Если льготник не намерен пользоваться бесплатными услугами, то он может направить весь НСУ или его часть на получение доплаты к пенсии. Для этого необходимо подать заявление в местное отделение ПФР и указать, от каких льгот он отказывается в пользу денег.
Как учесть периоды присмотра?
Присмотр за инвалидами и пожилыми людьми для возможности его учета должен быть оформлен официально в ПФР.
Осуществлять уход может любой гражданин, соответствующий следующим условиям:
- достиг совершеннолетия;
- имеет российское гражданство;
- не осуществляет трудовую деятельность;
- ему не выплачиваются: пособие по безработице, пенсии от государства и другие денежные перечисления.
При этом необязательно быть родственником человека, за которым осуществляется уход. Для оформления ухода необходимо явиться в ПФР лично или передать документы через МФЦ, индивидуальный кабинет на сайте, портал Госуслуг.
В состав комплекта документов включаются:
- заявление;
- удостоверение личности;
- согласие на уход от человека, за которым он осуществляется, или от его опекуна или официального представителя, если он недееспособен;
- подтверждение из службы занятости о невыплате пособия по безработице;
- заключение медико-социальной экспертизы с отметкой, если присмотр производится за инвалидом о том, что такой присмотр необходим;
- трудовая книжка, если есть;
- согласие от органов опеки и попечительства на присмотр, если ребенок является инвалидом, и он старше 14 лет;
- справка из учебной организации, подтверждающая факт обучения на дневном отделении, если ухаживающий учится;
- документы, подтверждающие права опекуна или законного представителя гражданина, за которым планируется уход, если необходимо их согласие.
Рассмотрение осуществляется в течение 10 рабочих дней. В случае принятия положительного решения, ухаживающий получает:
- учет периодов в стаж;
- 1,8 пенсионных баллов за каждый год ухода;
- денежное пособие в размере 5 000 р.– родителям, опекунам, попечителям; 1 200 р. – остальным гражданам.
Как только ухаживающий гражданин выходит на работу, оформляет пособие по безработице, пенсионные и другие выплаты, льготы прекращают действовать. О наступлении таких событий требуется незамедлительно известить ПФР.
Другие нюансы при оформлении почётного ветерана
Для людей пенсионного возраста, оформить самостоятельно звание ветерана труда достаточно непросто. Это обусловлено тем, что многие попросту не знают правил и условий оформления ветерана труда.
Также, требуется собрать необходимый достаточно объемный пакет документов, что не всегда является простым делом.
Помимо этого, граждане не знают легитимность своих наград, так как ведомств великое множество, но награды не всех из них признаются государственными органами.
Ударник коммунистического приравнивается к ветерану, именно такое мнение бытует среди людей пенсионного возраста.
Однако это является заблуждением, хотя отдельные награды, полученные в Советском Союзе и дают право претендовать на получение ветерана труда.
Верховным судом России было опубликовано объяснение по этому вопросу: «Данная награда предусматривалась в 1976 году, как моральное стимулирование к работе граждан, а не присуждается, как награда за трудовые заслуги, что не позволяет гражданам, имеющим «Ударника коммунистического труда» претендовать на звании ветерана труда.
Сейчас региональные ведомства вводят свои списки наград, учитывая местные отрасли ведомств.
В Татарстане существует приказ Министерства труда №481, описывающий список наград, которые требуют с кандидатов для получения почётного статуса, а также льготные преимущества для ветеранов этого края.
Список региональных льготных преимуществ разнится.
В Москве льготные привилегии вступят в силу сразу после получения звания, а в СПБ вступают в силу только при достижении гражданином пенсионного возраста (мужчины могут пользоваться льготами с шестидесяти лет, а женщины с пятидесяти и никак не ранее).
Процесс оформления заявления
За назначением услуг стоит обращаться в отделение соцзащиты, МФЦ или отправить документы почтой.
Адресовать документы надо в территориальный орган по месту проживания. В каждом районе столицы и области есть свои учреждения.
Адреса центров госуслуг «Мои документы» можно узнать на их официальном сайте. Некоторые районы:
- Алексеевский — ул. Бориса Галушкина, д. 19, корп. 3;
- Гагаринский — ул. Вавилова, д. 81, корп. 1;
- Красносельский — ул. Малая Лубянка, д. 16;
- Марьино — ул. Совхозная, д. 41;
- Отрадное — ул. Каргопольская, д. 9;
- Ростокино — ул. Бажова, д.6.
Условия и правила предоставления льгот относятся к компетенции региональных властей. Поэтому информацию о составе и размере льгот необходимо уточнять в местных отделах соцзащиты или на официальных сайтах столичных властей.
В 2022 году ветеранам труда в Москве предоставляются льготы по следующим направлениям:
- в сфере жилищно-коммунального хозяйства и капитального ремонта МКД;
- в области транспортного обслуживания и предоставления услуг перевозчиков;
- в сфере оказания медицинской и санаторно-курортной помощи;
- пенсионное обеспечение и меры соцподдержки в денежной форме.
Лица, имеющие право претендовать на получение звания ветерана труда
Исходя из Федерального закона «О ветеранах», статус ветерана труда выдается лицам, имеющим гражданство Российской Федерации и стаж труда, который больше двадцати пяти лет для лиц мужского пола и больше двадцати лет для лиц женского пола, либо выслугу лет, которая нужна для назначения пенсионных отчислений. Однако наличие стажа труда либо выслуги недостаточно. Кроме этого, необходимо иметь что-либо из перечисленного в таблице.
| Что необходимо иметь | Подробности |
|---|---|
| Государственная награда | Ордена, медали, звания, Союза Советских Социалистических Республик или Российской Федерации, благодарности от имени президента. |
| Заслуга за долгий труд в каком-либо ведомстве, отличительные знаки | Список отличительных знаков, которые могут способствовать присвоению статуса Ветерана труда, утверждается отдельными министерствами. |
Существует и другой способ по получения звания «Ветеран труда». Его могут получить лица, которые стали осуществлять трудовую деятельностью до наступления совершеннолетия в период Великой Отечественной войны, и их стаж труда насчитывает более сорока лет для лиц мужского пола и более тридцати пяти лет для лиц женского пола.
Пенсии ветеранам труда
- предоставление скидки на оплату коммунальных услуг;
- бесплатный проезд в городском транспорте, за исключением службы такси и маршруток;
- бесплатное медицинское обслуживание;
- для работающего ветерана предоставляется дополнительный неоплачиваемый отпуск сроком до 30 дней по желанию, кроме того ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется в удобное для гражданина время;
- для жителей Москвы возможность пользоваться социальной картой для бесплатного проезда на железнодорожном транспорте в пределах пригородной зоны;
- предоставление субсидий на оплату необходимых лекарственных средств;
- возможность приобретать продукты питания с дополнительной скидкой по социальной карте;
- освобождение от уплаты налога на недвижимость;
- снижение транспортного и земельного налогов.
- паспорт, подтверждающий личность и место проживания;
- документы, свидетельствующие о продолжительности стажа (это могут быть и трудовая книжка, и иные справки работодателя о стаже);
- фотография требуемого образца;
- документы, подтверждающие получение наград, медалей и орденов, дающих право претендовать на почетное звание.